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入社前に大规模シールドトンネル工事の現場を見学し、その迫力に圧倒されました。巨大なシールドマシンが地中を掘り進め、数多くの技術者が連携しながら工事を進めていく姿を見て、「自分もここで働いてみたい」と強く思ったのがこの仕事に興味を持ったきっかけです。さらに、見学の際に先輩方と話をする中で、現場の雰囲気や社員の人柄が自分に合っていると感じたことも入社を決めた理由の一つです。

入社后はシールドトンネルの现场をいくつか担当し、日々学びながら仕事をしています。现场には、土木工事が好きで热い心を持った社员が多く、厳しさの中にも情热を感じる环境です。また、优秀な技术者が多く、毎日刺激を受けながら成长できることにやりがいを感じています。

施工管理の仕事は计画通りに进まないことも多々あり、课题が次々と発生しますが、チームで协力しながら乗り越えていく面白さがあります。自分の関わった工事が形になり、社会のインフラとして残ることに、大きな达成感と夸りを感じています。

３年ほど前からシンガポールの现场に赴任し、言语はもちろん、仕事の仕方やルールなど日本とはまったく异なる环境で働いています。文化や考え方の违いから、意思疎通が难しい场面も多く、最初は戸惑うことばかりでした。しかし、现地のやり方を理解し、柔软に対応することで、徐々にスムーズに仕事を进められるようになりました。

また、部下の数が増えたことで、マネジメントの难しさを実感しています。个々のスキルや価値観が异なるため、适切な指示を出し、チームとして成果を出せるようにするのは简単ではありません。特に海外では、日本のやり方をそのまま适用するのではなく、现地の文化や考え方を尊重しながらリーダーシップを発挥することが求められます。

まだまだ学ぶことがたくさんあると毎日感じていますが、その分、自分の计画によって工事が进み、チームとして成果を上げられた时の达成感は非常に大きいです。今后も试行错误を重ねながら、より良いチームづくりを目指し、自分自身も成长していきたいと考えています。

これからの目標は、国内外で通用する技术者になることです。シンガポールでの経験を通じて、異なる文化や価値観を持つ人々と協力しながら仕事を進める難しさと面白さを実感しました。国や地域が違えば、工事の進め方やルール、求められる技術も異なります。そのため、一つのやり方に固執せず、どんな環境でも適応できる柔軟性を身につけることが重要だと考えています。

特に、海外では文化や考え方の违いから、同じ技术を扱っていてもアプローチが异なることが都度あります。そのため、技术的な知识だけでなく、コミュニケーション力やマネジメント力を磨くことで、国を超えて信頼される技术者を目指したいです。

また、世界中の技术者と协力しながらインフラ整备に携わり、多様な文化や技术に触れることで、自分自身の视野をさらに広げたいと考えています。さまざまな国や地域で経験を积み、どの现场でも活跃できるエンジニアとして成长し続けることが目标です。

私にとって「まかせられる人」とは、工事の専门知识を持つだけでなく、现场の课题に対して主体的に考え、柔软に対応できる人です。特に海外の现场では、日本とは异なるルールや文化のもとで仕事を进める必要があり、计画通りにいかないことも。そのような状况でも冷静に判断し、临机応変に対応できる力が求められます。

また、近年の滨颁罢や础滨などの最新技术を上手く现场业务に取り入れられるかも、技术者としての重要な要素だと考えています。土木工事は长期间にわたる大规模なプロジェクトがほとんどで、新しい技术や工法が次々と导入されています。これらを活用し、作业効率の向上や品质の确保、安全管理の强化につなげられる人こそ、これからの现场で求められる存在ではないでしょうか。

さらに、异なるバックグラウンドを持つスタッフと协力し、チームの力を最大限に発挥できることも大切です。积极的にコミュニケーションを取りながら、技术力と対応力を活かし、文化の违いを理解しながら信頼関係を筑ける人こそ、どんな现场でも「まかせられる人」だと考えています。